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強化紅線意識、促進安全生產

發布時間:2020-08-12 分類:公司新聞, 新聞中心 信息來源:www.7960755.buzz

安全生產,一直以來都是我們企業不懈追求的永恒主題。人命關天,發展決不能以犧牲人的生命為代價。這必須作為一條不可逾越的紅線。我們的工作必須在安全前提下進行,安全工作必須要有紅線意識和底線思維。在工作中,有些想法和做法不能越過紅線,要堅持底線,否則就會發生安全事故,造成人員傷亡財產損失。

在我公司的各種會議上,領導首先要講的就是安全問題,講的最多和最關注的也是安全問題,這充分體現了我公司對安全工作的重視程度。 “紅線”是護佑職工安全的“生命線”、是決定公司命運的“生死線”、是安全生產工作的“底線”。從以人為本的原則出發,任何時候、任何情況下,都要把維護職工生命安全放在高于一切的位置上,在施工生產現場,我們必須做到“不安全不生產,隱患不排除不生產,措施不落實不生產”。樹立安全生產“紅線意識”,必須要做到以下幾點:

1、強化“紅線意識”,要堅決落實崗位責任。安全生產需要“一崗雙責,齊抓共管”,人人有責。在生產過程中要處理好主次關系、分出輕重緩急,堅決把堅守安全生產“紅線”擺上突出位置,不斷強化“紅線意識”。在研究、決策問題和執行企業各項方針政策中,把安全生產“紅線”作為一項原則和標準,確保不突破、不降低。在實際工作中要堅守“紅線”的責任,層層分解落實到每個崗位和每名員工,構建起覆蓋全面的責任網絡,以有壓力的責任目標促進“紅線意識”的不斷強化。各級管理人員要有效監督各項安全制度的執行情況,

確保違章作業等問題能及時發現和制止、糾正,直至杜絕違章作業行為。各級管理人員要把“安全紅線”工作納入日常工作議程,常抓不懈。負責分管范圍內的“安全紅線”意識的貫徹和查處工作,充分發揮”安全紅線”警示作用。

2、強化“紅線意識”,要加強企業宣傳教育。安全生產需要社會的關心、理解和支持,需要良好的社會氛圍。要向廣大職工宣傳“紅線意識”,形成全企業的共識,使其逐漸深入人心,變成職工的自覺行為。要強化堅守“紅線”能力的培訓,把防范事故發生、杜絕非法違法生產經營行為作為重點,使企業真正認識到位、落實到位。要切實加強對領導干部政績觀和職業操守的培養,矯正急功近利的心態,杜絕麻痹大意的思想,規范安全生產監管行為,把堅守“紅線”和促進發展的關系處理好,努力實現安全發展、科學發展。

3、強化“紅線意識”,要完善體制機制建設。堅守安全生產“紅線”,關鍵還是要靠好的體制和機制做保障。要積極落實考核評價機制。企業出臺的績效考核辦法,將安全生產單獨作為評分項目,大幅度提高分值比重,各項目部也要按照考核要求,進一步細化、深化考核內容,將“紅線”考核指標具體化并落到實處。要嚴格獎懲和責任追究機制。工作中,凡觸犯“安全紅線”的,要視同事故進行責任追究,對直接責任人加重處罰,情節嚴重的上報公司處理。要強化企業各部門之間和職工之間的多重監督,堅持正確的社會導向,促進警鐘長鳴。

總之,“紅線意識”是安全生產的堅實基礎,只有牢固樹立“紅線意識”,自覺把保障職工生命財產安全放在首位,處理好加快發展與安全穩定的關系,才能實現真正的科學發展,讓職工真正享受快樂工作,幸福生活!

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